COSTA & PEREIRA ADVOGADOS
ESCRITÓRIO ESPECIALIZADO EM DIREITO TRABALHISTA
Mais de 30 anos defendendo os direitos dos trabalhadores
Atuação em todo o Brasil
Atendimento personalizado e totalmente online
Mais de 30 anos de experiência jurídica
PROTEJA SEUS DIREITOS
atuação exclusiva em
trabalhadores na áreas abaixo:
Reversão de Justa Causa
Se você foi demitido por justa causa sem que houvesse um motivo legítimo, podemos solicitar a reversão dessa demissão, garantindo que você receba todos os seus direitos trabalhistas.
Acidente de Trabalho
Sofreu um acidente durante o trabalho? Nossa equipe especializada oferece suporte completo para esclarecer seus direitos e auxiliar na obtenção da indenização a que você tem direito.
Insalubridade e Periculosidade
Trabalha em ambiente insalubre ou perigoso? Atuamos para reconhecer essas condições e garantir o pagamento correto dos adicionais de insalubridade e periculosidade.
Rescisão Indireta
Conheça seus direitos na rescisão indireta e saiba como obter a compensação trabalhista adequada. Entre em contato conosco para orientação especializada.
Horas Extras
Reivindique o pagamento justo pelas horas trabalhadas além da sua jornada. Orientamos sobre o cálculo correto e cobramos o que é devido.
Verbas Rescisórias
Garantimos o recebimento correto das suas verbas rescisórias, incluindo férias proporcionais, 13º salário proporcional, aviso prévio e outros direitos.
Reconhecimento de Vínculos
Precisa comprovar vínculo empregatício? Atuamos para regularizar sua situação, assegurando todos os direitos trabalhistas e previdenciários que você merece.
Assessoria em FGTS
Potencialize seu FGTS! Oferecemos orientação completa para saques, correções e garantias dos seus direitos. Consulte nossa equipe.
Dano Assédio Moral
O assédio moral configura dano aos direitos da personalidade do trabalhador, causado por conduta ilícita do empregador. Atuamos para buscar a reparação adequada nesses casos.
Se o seu caso não se enquadra nas situações acima, não se preocupe! Entre em contato agora mesmo — podemos ajudar você.
FALAR COM UM ESPECIALISTASOBRE O ESCRITÓRIO
Costa & Pereira Advogados
Seja bem-vindo ao Costa & Pereira Advogados, um escritório comprometido com a defesa dos direitos trabalhistas e com a busca por soluções justas e eficazes para trabalhadores e empresas. Atuamos com ética, técnica e sensibilidade, sempre focados em garantir que cada cliente receba a orientação e o amparo jurídico que merece.
Com ampla experiência no Direito do Trabalho, nossa equipe oferece um atendimento personalizado, analisando cada caso de forma estratégica e detalhada. Defendemos causas relacionadas a demissões injustas, verbas rescisórias, horas extras, assédio moral, vínculos empregatícios e demais questões trabalhistas, sempre pautados pela transparência e pela eficiência.
Nosso objetivo é proporcionar segurança jurídica e tranquilidade aos nossos clientes, atuando com dedicação e compromisso em todas as etapas do processo. No Costa & Pereira Advogados, cada caso é tratado com atenção única, buscando sempre o melhor resultado e a justiça que o trabalhador merece.
Por que escolher o Costa & Pereira Advogados?
Transparência
Mantemos você sempre informado(a) sobre o andamento do processo e todas as novidades, com clareza e rapidez.
Segurança
Atuação personalizada, com foco em encontrar a melhor solução para o seu caso e minimizar riscos de litígios.
Humanização
Atendimento direto e individualizado, realizado por um(a) advogado(a) experiente que entende suas necessidades.
Comunicação Acessível
Utilizamos uma linguagem clara e simples, facilitando a compreensão de todos os detalhes do seu processo.
Atuação Exclusiva
Somos especializados em Direito do Trabalho, com ênfase em reconhecimento de vínculo empregatício.
Atendimento 100% Online
Oferecemos atendimento prático e ágil, via WhatsApp, telefone ou videochamada, onde quer que você esteja.
DÚVIDAS FREQUENTES
Veja algumas dúvidas frequentes que nossos clientes tinham antes de receber nossa assessoria jurídica.
É uma ação judicial que comprova a existência de uma relação de trabalho formal, mesmo quando não houve registro em carteira. Assim, você pode ter direito a todos os benefícios previstos na CLT.
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